Нашият ангажимент за по-устойчиво бъдеще
DEVIN като част от групата на Spadel винаги проявява пионерски дух за благото на околната среда. Ние осъзнаваме какво влияние оказва нашата дейност върху природата и непрекъснато се ангажираме с все по-амбициозни дейности в защитата на околната среда.
По пътя към производство с нулеви въглеродни емисии, кръгова икономика и възстановяване на естествените местообитания
Климат
Въглеродно неутрални през целия жизнен цикъл
Опаковки
10 ангажимента за кръгова икономика
Биоразнообразие
100% от нашите заводи имат положително въздействие върху биоразнообразието в районите, в които работят
Осигуряване на най-чиста вода, здравословна за нашите потребители и с уважение към природата
Защита
100% от нашите заводи са с платинен сертификат от Alliance for Water Stewardship
Чистота
Отличие за чистота на водата,
присъдено от потребителите
Съдържание
100% съставки с натурален произход
Силно и устойчиво присъствие в регионите, в които имаме дейност
Продажби
95% дистрибуция на местен и
регионален пазар
Работно място
95% служители от страната
Закупуване
95% устойчиво снабдяване и 95% от разходите към местни доставчици
Създаване на безопасна и ангажираща работна среда и траен отпечатък на местен пазар с локални партньори
Ангажираност
Сертифициране съгласно Great Place to Work® във всички страни (с индекс на доверие над 70%)
Безопасност
Нула инциденти (#LTI)
Партньорства
5% от печалбата в полза на местни партньорства
Климат
Въглеродно неутрални през целия жизнен цикъл
Опаковки
10 ангажимента за кръгова икономика
Биоразнообразие
100% от нашите заводи имат положително въздействие върху биоразнообразието в районите, в които работят
Осигуряване на най-чиста вода, здравословна за нашите потребители и с уважение към природата
Защита
100% от нашите заводи са с платинен сертификат от Alliance for Water Stewardship
Чистота
Отличие за чистота на водата,
присъдено от потребителите
Съдържание
100% съставки с натурален произход
Силно и устойчиво присъствие в регионите, в които имаме дейност
Продажби
95% дистрибуция на местен и
регионален пазар
Работно място
95% служители от страната
Закупуване
95% устойчиво снабдяване и 95% от разходите към местни доставчици
Създаване на безопасна и ангажираща работна среда и траен отпечатък на местен пазар с локални партньори
Ангажираност
Сертифициране съгласно Great Place to Work® във всички страни (с индекс на доверие над 70%)
Безопасност
Нула инциденти (#LTI)
Партньорства
5% от печалбата в полза на местни партньорства
Извор на промяна
Грижата за природата е основен фокус за нашата компания в стратегията ни до 2025 г.
Споделяме силна връзка с природните ресурси и районите, в които работим. С осъзнатост за въздействието на нашата дейност се ангажираме да пазим, възстановяваме и преосмисляме света около нас. Със стратегията ни „Извор на промяна“ 2025 заедно създаваме бъдеще, което е зелено, чисто, локално и общо.
Научи повече за нашата стратегия за устойчиво бъдеще!
Зелено
Действията ни са обагрени в зелено. Работим за прехода към нулеви въглеродни емисии, кръгови опаковки и възстановяване на естествените местообитания.
През 2021 г. „Девин“ стана първата българска компания за бутилирана вода, постигнала въглеродна неутралност както на ниво компания, така и на ниво продукт. „Девин“ е сертифицирана въглеродно неутрална компания. Заводът за бутилиране на вода в град Девин използва 100% зелено електричество (от възобновяеми източници).
„Девин“ е напълно наясно с въздействието на опаковките върху околната среда и се стреми да играе водеща роля в пътя към положително бъдеще. Десет ангажимента, съсредоточени около 4 ключови принципа, имат за цел да ускорят прехода ни към кръгова икономика.
- Cradle to Cradle®. Измерваме въздействието на всяка разработена бутилка, за да установим нейната ефективност. Напредък: През 2021 г. разработихме инструмент за екодизайн. Този вътрешен инструмент ни позволява да оценим цялостното въздействие върху околната среда на опаковките ни и да интегрираме принципите на кръговата икономика, чистотата и очакванията на потребителите в дизайна на нашите опаковки.
- Увеличаване на дела на опаковките за многократна употреба до 20%. Разработваме иновативни бизнес модели и бутилки за многократна употреба, които премахват необходимостта от опаковки за еднократна употреба. Напредък: През 2022 г. 10% от продадените от нас обеми са в опаковки за многократна употреба, като до 2025 г. този дял ще достигне 20%.
- Интегриране на възобновяеми материали. Стремим се да разделим употребата на пластмасови материали от ограничените ресурси. В унисон с нашата амбиция за въглеродна неутралност и рециклиране ще използваме и увеличим максимално възобновяемите материали в нашите опаковки като първи в своя сектор в момента, в който те станат достъпни при приемливи пазарни условия. Това означава, че те трябва да отговарят на необходимите функционални изисквания за приемлива цена и да имат по-малък отпечатък върху околната среда в сравнение с невъзобновяемите ресурси.
- 15% по-малко пластмасови опаковки. Ще намалим теглото на нашия пластмасов отпечатък за еднократна употреба с 15% до началото до 2025 г. Напредък:
- 42% по-малко емисии на CO2. Spadel се ангажира да намали с 42% своите общи емисии на CO2 през 2030 г. в сравнение с 2015 г. Международната инициатива за научно обосновани цели ни предоставя рамката за определяне на нашите цели за намаляване на въглеродните емисии, което ни позволява да изиграем своята роля в глобалното пътуване към стабилизиране на изменението на климата до 1,5°C. Целта ни е да постигнем нулеви нетни емисии до 2050 г. Напредък:
- 100% рециклируеми и 100% рециклирани. До 2025 г. всички наши опаковъчни материали ще бъдат 100% рециклируеми или за повторно използване. Освен това ще съдържат повторно използвани или рециклирани материали. Като се има предвид, че това зависи от качеството на материалите, предвиждаме, че до 2025 г. ще включим поне 30% повторно използвано и рециклирано съдържание във всички опаковки. Напредък: Всички бутилки на DEVIN са 100% рециклируеми, включително капачките и етикетите. Тъй като работим с вода, рециклирането на бутилките е много лесно, тъй като не е необходимо те да се измиват, преди да бъдат събрани разделно.
- 100% събиране. До 2025 г. ще постигнем 100% събиране на опаковките, които пускаме на пазара. Като част от този ангажимент ще бъдем партньор на обществените институции, клиентите и нашия сектор за оптимизиране на събирането и в полза на разширената отговорност на производителя (. „Девин“ е член на борда на „Екопак“, като по този начин също подпомага разделното събиране на пластмасови отпадъци. Напредък:
- Повишаване на качеството на рециклираните материали. За да използваме 100% рециклирани материали или материали за повторна употреба, работим с рециклиращия сектор и други партньори за внедряване на нововъведения в рециклирането и подобряване на качеството на рециклираните материали. Напредък:
- Насърчаване на действия според принципа „Нулеви отпадъци“. От 2022 г. всички наши марки носят послание за насърчаване към нулево изхвърляне на отпадъци на всички пазари и във всички комуникационни канали, включително и върху самите опаковки. Не можем да постигнем кръговата икономика сами. Нуждаем се от нашите клиенти и потребители, които да ни помогнат да съберем нашите бутилки, за да не останат в околната среда като отпадъци. Ще разгледаме иновативни начини да работим заедно за нулеви отпадъци. Напредък: За да насърчи милионите си потребители да събират разделно, DEVIN постави специално лого върху етикетите на своите продукти.
- Партньорства за превенция и почистване. Развиваме стратегически партньорства с организации на всеки от нашите пазари за предотвратяване и борба с отпадъците в морето и на сушата. Няма как да отречем глобалните предизвикателства, породени от човешката консумация. А пластмасовата супа, която задушава нашите реки и океани, е може би най-голямата ни тревога. Изпитваме силно чувство на отговорност за здравето на планетата и се стремим да развиваме партньорства на три нива. На глобално ниво, за да помогнем за почистването на океаните. На национално ниво, където работим с местни организации на всеки от нашите пазари. На ниво обекти за бутилиране, където следваме стремежа си към чиста местна околна среда. Напредък, постигнат през 2021 г.: 100% изпълнение, като проектите продължават – със The SeaCleaners на глобално ниво, както и партньорството с „Екопак“ в България.
DEVIN, част от европейската семейна група Spadel, потвърди дългосрочния си ангажимент към опазването на природата по време на кръгла маса на тема „Биоразнообразието – стратегическа цел за оцеляване и устойчиво бъдеще“. На 25 октомври в гр. Девин се проведе форумът по случай 30-годишнината на компанията. Водещ на събитието беше Борислава Налбантова, изпълнителен директор на „Девин“. Специални гости бяха Негово превъзходителство Фредерик Мьорис, посланик на Кралство Белгия в България, Марк дьо Боа, управляващ директор на групата Spadel, и Наташа Василева, председател на Общинския съвет на гр. Девин.
Чисто
Работим с чисти помисли и намерения. С уважение към природата предоставяме най-чистата вода, здравословна за нашите потребители.
Усилията на DEVIN за опазване на водата са признати чрез успешното ѝ сертифициране през 2021 г. според най-строгия стандарт за отговорно управление на водните ресурси в света – Алианса за управление на водите (AWS). Отговорното управление на водите означава използване на вода, което е социално и културно справедливо, екологично устойчиво и икономически изгодно, постигнато чрез процес, включващ заинтересованите страни, и действия както на място, така и във водосборния басейн.
Водата преминава през почвата и е много уязвима на всякакви замърсявания в резултат на промишлена, селскостопанска или други вид човешка дейност. За да осигурим чистота на нашата вода, която е недокосната от човешка ръка, преди да достигне до потребителите (напр. без филтриране), ние работим, за да гарантираме, че цялата зона около източниците ни е защитена и чиста. Искаме да бъдем сигурни, че потребителите разпознават чистотата на нашите продукти, и затова сме си поставили следните цели до 2025 г.:
- DEVIN Изворна: запазване на лидерството по показател „Чистота“ спрямо всички конкуренти в сектора на водите – с поне 5 процентни пункта пред конкуренцията.
- DEVIN Минерална: поддържане на преднина спрямо конкретен набор от ключови конкуренти от всички минерални води.
- DEVIN Изворна: абсолютен лидер по този показател с преднина от над 22 процентни пункта спрямо следващия в класацията, различен от нашата собствена марка DEVIN Минерална.
- DEVIN Минерална: лидер по този показател спрямо всички конкуренти в минералния сегмент с разлика от над 8 процентни пункта пред следващия в класацията.
Локално
Фокусираме се на локално ниво: местна вода за по-добро бъдеще.
От уважение към природата приемаме, че нашата вода не бива да пътува на повече от 500 км от източниците ни. Напредък: През 2021 г. 97% от нашите продажби се реализират в този периметър. Ключовите показатели за ефективност се изпълняват.
Ние сме местна компания, наемаме хора в радиус от 500 км от нашия завод или офис. Напредък: през 2021 г. 100% от нашите служители са местни. Ключовите показатели за ефективност се изпълняват.
Нашата политика за доставки ни предоставя важен лост за насърчаване и подкрепа на устойчивостта във веригата ни за доставки. Очакваме нашите доставчици да демонстрират същите амбиции за устойчивост като нас самите. Напредък: Наблюдаваме нашите стратегически доставчици чрез Ecovadis: през 2021 г. 92% от тях се включиха в системата. Ключовите показатели за ефективност се изпълняват.
Заедно
Действаме заедно: за по-добро бъдеще в хармония с природата
Измерваме ангажираността на нашите служители въз основа на тяхната анонимна обратна връзка и добре познатата методология на индекса Great Place to Work®. Нашата цел е да продължаваме да бъдем компания, сертифицирана като отлично място за работа. Индексът измерва удовлетвореността на служителите. Основната му цел е да провери как работещите в компанията оценяват и преживяват работното си място и затова се базира изцяло на обратната връзка на служителите.
Напредък: DEVIN получи своя сертификат за индекса Great Place to Work® през май 2021 г. В проучването на служителите на DEVIN нивото на доверие и удовлетвореност в компанията надхвърля 70%.
Нямаме тежки инциденти със загуба на работно време. Това се постига чрез ежедневна работа и лидерски пример към служителите, непрекъснати технически подобрения, ясни процеси и правила за безопасна работа и грижа за служителите. Стремежът ни е да постигнем нулеви злополуки, амбиция, която следваме чрез индикатора за злополуки със загубено време. Напредък: по целта се работи ежедневно.
За да изчислим какво попада в тези 5%, следваме Рамката за въздействие на бизнеса върху обществото (Business for Societal Impact Framework B4SI). Примери за инициативи, които взехме под внимание при нашите изчисления, са широк спектър от партньорства и участие в доброволчески инициативи. Напредък: по целта се работи ежедневно.
НАШИТЕ ДЕЙСТВИЯ
От 2019 г. DEVIN отглежда пчелни кошери около извора на DEVIN Изворна в Родопите, като четири пъти в годината проби от полена, събран от пчелите, се анализират по 22 показателя в лаборатория на международната организация BeeOdiversity в Белгия. Поленът се проверява за наличие на над 500 различни вида пестициди и тежки метали, нива на биоразнообразие и качество на околната среда. Всички изследвания досега показват пълно отсъствие на пестициди и тежки метали в пчелния полен. Данните на мониторинга за четирите периода на 2022 г. сочат, че през пролетно-летния сезон, когато пчелите са най-активни, 85,7 до 95% от събрания полен произхожда от диви растителни видове. Тези резултати удостоверяват, че природата в зоната на извора на DEVIN е изключително чиста, без замърсявания и недокосната от човешкото въздействие.
През 2022 г. DEVIN получи златния медал на BeeOdiversity. Отличието се присъжда за постоянно високи резултати през годината за опазването на дивата природа с помощта на обективен BeeOmonitoring (био мониторинг), патент на BeeOdiversity. DEVIN получи златното отличие измежду всички обекти, които BeeOmonitoring обследва, като през 2022 г. са проучени обекти в 17 страни, изпълняващи повече от 120 проекта за опазване на биоразнообразието, а обхванатите площи надхвърлят 1 млн. дка.
DEVIN Изворна е първата българска марка вода, която полага допълнителни усилия да следи качеството на околната среда край своя извор и то с помощта на пчели, като така работи и за тяхното спасение от изчезване. Отскоро пчелите до извора живеят в изцяло обновени домове, за които се грижат специалисти.
Опазването и възстановяването на природата и биоразнообразието са дълбоко залегнали в ДНК-то на DEVIN. Ангажираме се да бъдем 100% положителни към биоразнообразието според методологията за отпечатъка на биоразнообразието до 2030 г. Целта до 2025 г. е да имаме 10% положителен отпечатък. Въз основа на тази методология избираме и изпълняваме проекти, които са значими и въздействащи.
През 2022 г. по инициатива на DEVIN и във връзка с 30-годишнината на компанията организирахме международна кръглата маса на тема „Биоразнообразието – стратегическа цел за оцеляване и устойчиво бъдеще“. По време на форума български и международни експерти от бизнеса, неправителствените организации и институциите споделиха своята визия и опит в борбата срещу загубата на биоразнообразие. Трите панела на конференцията бяха посветени на предизвикателствата, възможностите и бъдещото развитие на биоразнообразието както на местно, така и на глобално ниво. Чрез това събитие повдигнахме обществения разговор по темата, споделихме практически опит и разказахме за усилията, които DEVIN полага за опазването на биоразнообразието. Форумът подкрепи ролята на град Девин и на региона за опазването на биоразнообразието у нас и в Европа.
Горите са едно от големите богатства на района на Родопите, а тяхното опазване – важна част от грижата за биоразнообразието и чистотата на природата. В DEVIN сме активни в подкрепа на горите и съвместно с горското стопанство на гр. Девин разработихме тригодишна програма за възстановяване на опожарените гори в зона Сечемска над града. Проектът е на стойност 12 хил. лв. и след приключването ще бъдат почистени и залесени 10 дка от местността.
За да се захване едно дърво, не е достатъчно просто да се засади, а трябва да се обгрижва и да се пресажда. Периодът за стабилизиране на новозасадените дървета е три години, затова и нашият проект е с 3-годишен обхват.
От 2020 г. DEVIN предоставя безплатно DEVIN Изворна за покриване на ежедневните нужди от питейна вода на децата и семействата, които посещават фондацията „За нашите деца“ или пребивават в помещенията ѝ, включително необходимите количества за нуждите на нейния екип. Доставките се организират веднъж на тримесечие.
Още през 2019 г. наши служители се включиха в благотворителната коледна акция в подкрепа на фондацията. Всяка година те отново и отново провеждат кампания и даряват събраните средства. Наред с тези доброволчески жестове ние като компания подкрепяме „За нашите деца” регулярно, чрез натуралните ни продукти. Освен редовните доставки на DEVIN Изворна сме подпомагали и ще продължим да подпомагаме фондацията, като осигуряваме безплатно вода за различни нейни събития – благотворителни, спортни и др.
Със „За нашите деца“ споделяме убеждението, че силният старт за децата и грижата за тях са главен приоритет за обществото, а оттам и за каузите на бизнеса. Ние сме сред компаниите, които активно отстояваме позицията, че устойчивото развитие на едно общество минава през безрезервната подкрепа на ранното детско развитие. Като компания винаги се стремим да даваме пример за висока обществена съпричастност, а това вдъхновява нашите служители да работят за благородни каузи.
През 2022 г. поставихме началото на своята подкрепа за реализацията на инициативата „Влез в зеления кръг“ за мащабно въвеждане на еко образованието по Програма „Екоучилища“ в България. Това е най-мащабната инициатива за въвеждане на еко образованието в българските училища, която е подкрепена от Министерството на околната среда и водите и Министерството на образованието и науката. Проектът е дългосрочен и цели да формира нов тип култура в отношението към природата у младите хора. Основната ни цел е да изградим най-голямата мрежа от eко училища на Балканите и да подготвим бъдещото поколение на България като активни граждани, които поемат обществената отговорност за опазване на околната среда.
Проектът „Екоучилища“ е под егидата на Международната фондация за екологично образование, чийто представител у нас е Българско движение „Син флаг“. Световната мрежа „Екоучилища“ обхваща над 59 хиляди училища в 75 държави и ангажира над 1,4 млн. учители и 20 млн. ученици. „Екоучилища“ е най-голямата глобална програма за устойчиво образование. Тя започва в класната стая и чрез своята методология и дейности обхваща и обществото, като ангажира не само младите, но и преподавателите, семействата, приятелите, институциите и бизнеса.
Като най-големия инвеститор и работодател в община Девин вече 30 години DEVIN е двигател на икономическия и социален напредък в града и региона на Смолян.
Осигуряваме работни места на над 223 жители от град Девин и от близките населени места. Стимулираме и непряката заетост в региона, като наемаме десетки фирми и компании за извършване на различни дейности или услуги в рамките на завода за поддържането на инфраструктурата и по веригата на доставките.
Съвместно с Община Девин реализираме множество проекти за подобряване и поддръжка на инфраструктурата на града. Продължаваме да подпомагаме местното ВиК дружество при профилактиката и почистването на тръбопровода, който захранва града с питейна вода, като действаме съгласно определените от закона срокове.
Заедно с Професионалната гимназия по електротехника „А. С. Попов“ в град Девин създадохме специалността „Автоматизация на непрекъснати производства“, която дава възможност за професионална реализация на учениците в региона и получаването на средно образование с трета степен на професионална квалификация. Всяка година осигуряваме стипендии за учениците, предоставяме възможност за практика и започване на работа веднага след завършването на средното образование. Освен че изгражда млади кадри за местната икономика, тази инициатива спомага те да останат по родните места и да се реализират успешно.
Финансово подкрепяме детския център в града и местния футболен клуб. Тъй като възможностите за различни занимания и спорт в по-малките населени места в България са ограничени, даваме шанс на децата и младежите на гр. Девин за пълноценна физическа активност – за по-добро здраве и в името на екипен и общностен дух.
Традиционно DEVIN подкрепя ежегодния празник на град Девин.
Горди сме, че вече четвърто десетилетие подкрепяме развитието на града – в сферите на инфраструктурата, здравеопазването, образованието и градската среда, както и за опазването на биоразнообразието в региона.
ПРИЗНАНИЕ ЗА РАБОТАТА НИ
Многобройните отличия, награди и сертификати, които печелим, свидетелстват за нашата решителност и целеустременост – и ни насърчават да отидем още по-далеч, за да защитим, подобрим и преосмислим света около нас. Винаги сме отворени за нови инициативи и сътрудничество с бизнеса, образованието, различни организации и фондации.
СЕРТИФИКАТИ
Great Place to Work
Отлично място за работа – най-високото международно отличие за работна среда, основана на ценности, доверие и резултати
B Corp
Признание за компаниите, отговарящи на най-високите социални и екологични стандарти и поемащи дългосрочен ангажимент за положително въздействие върху обществото
Alliance for Water Stewardship
Алианс за управление на водите - стандарт за отговорно управление на водните ресурси в света
Great Place to Work
Отлично място за работа – най-високото международно отличие за работна среда, основана на ценности, доверие и резултати
B Corp
Признание за компаниите, отговарящи на най-високите социални и екологични стандарти и поемащи дългосрочен ангажимент за положително въздействие върху обществото
Alliance for Water Stewardship
Алианс за управление на водите - стандарт за отговорно управление на водните ресурси в света
Great Place to Work
Отлично място за работа – най-високото международно отличие за работна среда, основана на ценности, доверие и резултати
B Corp
Признание за компаниите, отговарящи на най-високите социални и екологични стандарти и поемащи дългосрочен ангажимент за положително въздействие върху обществото
Alliance for Water Stewardship
Алианс за управление на водите - стандарт за отговорно управление на водните ресурси в света
НАГРАДИ
2020 г. – Категории „Зелена идея“ и „Зелена инициатива“ – две отличия за уникалния за България проект, в който пчели следят за биоразнообразието и околната среда около защитената вододайна зона, от където се добива изворната вода с марка DEVIN. Проектът се осъществява в партньорство с европейската асоциация BeeОdiversity.
2021 г. – Категория „Хранителна индустрия, сектор услуги, търговия и селско стопанство“ – 1-во място за цялостната политика за устойчивост на компанията.
2021 г. – Категория „Зелена идея“ – 1-во място за кампанията и знака „Събирай разделно“, който поставихме върху всички наши продукти и чрез който напомняме на потребителите за разделното събиране на опаковките след консумация.
2021 г. – Категория „Зелена иновация“ – 1-во място за постигната въглеродната неутралност както на ниво компания, така и на ниво продукти.
2022 г. – Категория „Зелен проект“ – 1-во място за инициативата „30 години DEVIN – Доверие във всяка капка“, с която бяха реновирани 30 обществени чешми с изворна и минерална вода в цяла България.
2022 г. – Категория „Лидер в зелените инициативи“ – 1-во място за сертификацията като B Corp™.
2023 г. – Категория „Зелено събитие“ – 1-во място за повдигане на обществения разговор и усилията, които DEVIN полага за опазването на биоразнообразието, както и за проведената в гр. Девин кръгла маса на тема „Биоразнообразието – стратегическа цел за оцеляване и устойчиво бъдеще“.
ДРУГИ ОТЛИЧИЯ
През 2020 г. компанията спечели отличие в категорията „Най-добър нов продукт – Напитки“ от конкурса PROGRESSIVE AWARDS. Наградата е за иновативната и ергономична опаковка на Devin On The Go. С лансирането на Devin On The Go компанията е сред пионерите в България, които пускат на пазара вода с асиметричен дизайн на опаковката. Освен асиметрията, която се дължи на отличаващия се grip в средата, бутилката е с удобен захват, релефът по цялата площ е сведен до минимум с цел максимално семпъл дизайн върху олекотена спрямо конкурентни марки преформа.
През октомври 2022 г. на тържествена церемония Националното сдружение на общините в Република България присъди на „Девин“ специална награда – „Обществено значими кампании, насочени към общините”, за инициативата „30 години DEVIN – Доверие във всяка капка“, с която бяха реновирани 30 обществени чешми с изворна и минерална вода в цяла България.
През 2021 г. проучване GFK сред потребителите за компании, работещи с бързооборотни стоки, установи, че „Девин“ е компания №1:
- като експерт по хидратация;
- по отношение на доверието на потребителите;
- в устойчивите политики и корпоративната отговорност.
МАНИФЕСТ
Борислава Налбантова
„Като социално отговорна компания и лидер на пазара в България DEVIN задава стандарта на своя бранш по отношение на устойчивото производство и отговорен маркетинг на продукти. Фокусът ни е насочен към олекотяването на опаковъчните материали и върху информационни кампании за повишаване на осведомеността и събирането на отпадъци в нашата страна. Като вземаме предвид, че нашите продукти произхождат от екологично чист район с прекрасна околна среда, ние напълно осъзнаваме своята роля в опазването на този ценен природен ресурс. В ежедневната си работа следваме най-високите стандарти за качество и контрол на производството с грижа за водните ресурси и здравето на нашите потребители. Стремим се да намалим отпечатъка на нашия бизнес и да бъдем екологично чисти по отношение на всеки аспект от работата си.
Непрекъснато си партнираме с водещи организации като „Екопак“ в борбата с отпадъците, за да предотвратим замърсяването на околната среда и да не позволим разпространението му в реките, морето и водните басейни на страната. Планираме да задълбочим съществуващите си партньорства, както и да намерим нови алтернативни сътрудничества на национално и регионално ниво, които да подкрепят нашите усилия в дългосрочен план. Като част от групата Spadel ние напълно подкрепяме стратегията за устойчиво опаковане и ангажименти до 2025 г.”
Марк дьо Боа
Към компания с положително въздействие
„Ние споделяме съкровена връзка с нашите природни ресурси и регионите, в които работим. Като отчитаме степрнта на своите действия, се ангажираме да защитаваме, възстановяваме и преосмисляме света около нас.“